Конкурс идей городского персонала
#nycspeaks 2022 Поделитесь своими идеями о смелых действиях, которые должен предпринять мэр
Получите больше преимуществ от рабочей силы городских служащих, перекрестных функциональных обязанностей, помогая другим агентствам с критическими проблемами, не ограничиваясь двойной занятостью.
Городские служащие могут повлиять на текущие проблемы, и это может потребовать меньше средств, чем наем большего количества сотрудников. Городские служащие могут оказывать услуги, когда они не работают в своем соответствующем агентстве. У нас есть возможность повлиять на изменения и влияние. Например, у нас есть исследовательские группы HOPE, CERT и DOHMH, и мы должны внедрять программы/возможности трудоустройства, подобные этой, для обеспечения общественной безопасности, обеспечения качества, охраны общественного порядка с использованием существующих сотрудников. Это также может работать для многих проблем сообщества.
Список одобрений
Сообщить о неприемлемом содержании
Это содержание неприемлемо?
Подробности комментария
Вы видите один комментарий
Вы можете проверить остальные комментарии здесь .
Спасибо за любой другой информативный сайт. Где еще я могу получить такую информацию, написанную таким идеальным способом? У меня есть предприятие, над которым я сейчас работаю, и я искал подобную информацию. https://iota-news.com/guides/trezor1/is-trezor-wallet-free.html
Загрузка комментариев ...